昨日（28日），广州市劳动力市场服务中心举办新春首场“春风行动2007———农村劳动力进城务工专场招聘会”，193家单位进场招聘，共提供了5000多个岗位，吸引了近6000人进场求职。笔者在招聘会现场发现，进场求职者的年龄大多在20岁左右，拥有高中或中专、技校学历，不少人还持有职业技能资格证书，月薪期望多数在1200元—1500元，而用人单位提供的月薪普遍在1000元以上，与求职者的心理预期差距不大。

    “这里还是有一些岗位适合大学生”

    虽然是农民工招聘会，入场企业以制造业、社会服务业、家政服务业、商品加工业、仓储及邮电通信业为主，但也有一些学历相对较高的大学生前来应聘。来自湖南某冶金职业技术学院的小吴春节前就到了广州，去年毕业的她在湖南做过文员类的工作。“毕业的时候就想来广州闯一闯，这里的机遇多，我相信一定会找到发展的空间。”

    毕业于四川某师范高等专科学校的小张原来在四川做销售工作，这次来广州是希望能找到更大的发展空间，“这里还是有一些岗位适合我们。”小张介绍，他昨天已经先到劳动力市场打探过，今天早早赶到了会场。到上午11时左右，小张对一家贸易公司很感兴趣。他说，会再多找几家公司比较后做决定，只要每月工资在1500元以上，有发展空间的都可以考虑。

    熟练工最受企业欢迎

    不管有没有证书，只要是熟练工，用人单位对这些求职者基本上是来者不拒。没有经验的技校毕业生即便有证书，也不如熟练工有竞争力。某丝绸公司招聘人员表示，公司越来越多地从专门的保安公司聘请各类保安人员，如果招聘农民工从事一般性的保卫工作，公司也会优先考虑经过相关培训的人员。广州明宇木业有限公司的招聘负责人彭先生说，有技术的员工都是公司比较关心的人，都会想办法留住。某地产公司的招聘负责人梁先生说，像电工这些有危险性的行业，如果没有职业资格证书，公司是绝对不敢要的，“万一出了事谁负责？”

    本地人不担心外来工竞争

    在昨日的招聘会上，省内求职者占了相当大的比例，他们并不担心大量外省农民工进入会产生大的冲击。笔者了解到，来自广东宁洲的黄先生在应聘一家进出口集团所属学校的保安工作时，遇到了来自湖南等地求职者的竞争。黄先生说，不管是在广州还是在深圳、东莞，都不担心外来工的进入“抢了广东人的饭碗”。他认为，广东的工作机会已经足够多，只要用人单位一视同仁，完全有机会找到工作，而不必担心外来工的进入。而来自广东清远的小蔡则认为，大量外来工的进入对提高本地人的就业竞争力有好处。

    编辑：燕向晖