排队等了1个半小时，是最后一批十几个人一起进去的。

    hr女经理让每个人自我介绍2分钟。

    然后让一半的人留下，再补充介绍，并提问。每个人约3－5分钟。

    hr还算nice，让紧张的同学最后再另外介绍。

    我的经验：不要紧张，不要罗嗦，不要谈与自己特长和自己的目标职位无关的东西。

    hr的耐心有限，要在有限的1-2分钟内把自己的特长抛出。

    自己申请的岗位要与特长一致。以此说明自己是这个职位的合适人选。

    个人爱好特长方面最好要与自己的专业一致或者有某种联系。因为她往往会问你的爱好为什么是这个，有什么收获。

    她问我的问题是个人最大的缺点。

    其他文科被问的是有点专业方面的基本知识。填爱看书的，被问对其影响最大的一本书。

    总之，hr要迅速发现你的特点，并且这个特点要与你申请的岗位一致。

    hr说11月中旬，TCL集团还要来南大。这次面试是代集团的初步筛选。

    她下午电话通知我面试的时候，说面试好的话推荐去总部。

    整理：点点