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权威专家:人才工作会议必将带来“人才的春天”

2003-12-23 11:12:10 中新网

    南方网讯  国家人事部中国人事科学院院长王通讯在接受央视采访时说,1978年全国科学大学的召开意味着科学的春天来到了,而日前召开的全国人才工作会议则意味着人才的春天来到了。

  王通讯说,这次会议有一个重大的突破,就是重新地探讨了人才的定义。

  他介绍说,1982年国务院出台了一个文件,指出“专门人才”需要满足两个条件,一个是中专以上学历,另外一条就是技术员以上职称。这两条于是就成为二十几年来人才的定义,但实际上,学历、职称,乃至资历,都只是外在标志,而不是本质标志。

  在这次全国人才工作会议上,中央领导屡次强调一种大人才观或者说新人才观,即用人的四个不惟一不拘——不惟学历,不惟职称,不惟资力,不惟身份,不拘一格选人才。这说明了中国共产党和国家对人才问题的认识更加深入本质,鼓励一切人都要奋发成才,意义是相当深远的。

  王通讯所长认为,另外一个比较重要的突破就是提到了人才工作的协调问题。他说,全国管人事的部门大概有13个之多,如果没有一个部门来牵头抓总,很容易各行其是。因此这次会议强调了一个协调问题,即强调要整合资源以形成一股合力。他举例说,如人事部门、公安部门与财政部门间就必须相互协调,而不应相互牵制。

  王所长坦言,从世界范围来看,中国的整个人力资本投资比较靠后,中国城镇大概人均仅30元每年,与国外相比差远了。

  但是,他指出,这次全国人才会议向外界传递出了一个基本的声音,即是国家要加大人力资本的投资。他说,这个战略决策一旦下来以后,未来中国人才培养的投资和力度将会大大提升。

  王通讯所长最后说,这次全国人才会议从战略高度给整个国家人才队伍建设指明了方向。有了纲领性的文件、方向和战略安排,中国的人才建设工作将与以前大不一样。他说,他的一个感觉就是这个会议必将带来中国“人才的春天”。(编辑:郭琼丽)



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