记者昨天（6月12日）下午从有关会议上获悉：潮州市选派到农村基层任职锻炼的40名年轻干部，将于本月18日前陆续到驻点村开展工作。

　　据了解，为加强基层组织建设、培养锻炼年轻干部，进一步推进社会主义新农村建设，省委决定今年从机关企事业单位选派1000名优秀年轻干部到农村基层任职锻炼两年。应省委要求，潮州市共选派了40名年轻干部，其中市直单位10名、县区直单位30名。

　　选派优秀年轻干部到农村任职，是发动全社会力量广泛参与新农村建设的有效办法。通过选派干部到村任职，有利于带动市、县的机关事业单位以及社会各方面共同关注农村、关心农业、关爱农民。会议要求，各级各有关部门要统一思想，提高认识，切实加强领导，层层落实责任，确保各项工作顺利完成。

　　选派的驻村干部要紧紧围绕社会主义新农村建设的各项任务要求，结合基层实际扎实推进工作，当好农村工作的“调研员”、党的政策“宣传员”、生产发展的“指导员”，管理民主的“监督员”、矛盾纠纷的“调解员”和乡风文明的“传播员”。要加强学习，不断从基层汲取知识和营养，真正接受基层一线的锻炼。要讲究工作方法，善于抓重点抓关键，分清主次，把握轻重缓急；要抓典型，善于总结推广群众在实践中创作出来的好经验、好做法，引导和带动工作；要依法办事，学会运用法律手段解决问题，化解矛盾。要严于律己，自觉接受当地干部群众的监督，树立良好的机关干部形象。（编辑：冯怡驹）