南方网讯　　３月７日，我省公开推荐省经贸委副主任兼安全生产监督管理局局长的活动已经确定了面试名单。20个参与公推单位上报了推荐人选，但是有1人在省委组织部进行资格审查时未能过关，所以最后确定了19个面试人选（名单见左表）。记者就公开推荐试点有关问题采访了省委组织部副部长何顺民。

群众公认是第一道槛
    记：与其他选拔形式和方法相比，公推有哪些不同之处？
    　　何：公推的最大特点在于“推荐”。第一道门槛就是群众公认
程度，首先是要过干部群众推荐关。由各相关单位组织干部群众民主投票，省委组织部统计出票数后，向单位党组（委）反馈前5名得票情况。只有通过群众推荐这一关，才能进入以后的各个环节。第二是单位党组（委）根据群众推荐情况，在充分酝酿的基础上，采取无记名方式投票即“票决制”确定推荐人选，这既体现党管干部的原则，又充分发扬党内民主。第三是在考察中还要采取“民意测评”的方式，将群众推荐出来的人选再放到所在单位干部群众当中去征求意见，让群众对差额人选再进行一次推荐。

不会简单地以票取人
    记：采取推荐的方式选人，会不会把那些工作能力不够强，但善于搞好群众关系的人选上来？
    何：群众关系好的人固然得票会高一些，但我们不是绝对地、简单地以票取人。我们是将得票多的前五名，提交给相关单位的党组（委），请他们结合这些人选平时的德才表现，在充分酝酿的基础上采取“票决制”的方式再次推荐人选。那些平时不敢抓、不敢管的老好人不一定能通过党组（委）票决制这一关。

面试评委打分要署名
   　　 记：如何保证面试公平、公正？
    何：公开推荐不论在哪个环节，都要做到公平、公正。我们在面试环节，一是成立一个面试评委小组。评委来自与安全生产相关的单位，既有领导，也有专家，共11人。二是请省纪委和省委组织部干部监督处派出监督员现场监督。三是采取去掉评委一个最高分与一个最低分后，其他评委分累加取平均分为面试得分的打分法。四是面试评委打分要署名，以示负责。