实际上，干部说假话的危害早已不仅局限于官场，而是浸透到了整个社会肌体中。在一个传统的自上而下的社会结构中，干部说假话成风，对整个社会诚信的负面影响无疑是巨大的。可以用两个效应来形容，一个是“破窗效应”，一个是“蝴蝶效应”。

　　所谓“破窗效应”，起初更多用来形容犯罪，说的是：如果有人打坏了一个建筑物的窗户玻璃，而这扇窗户又得不到及时的修护，别人就可能受到某些暗示性的纵容去打烂更多的窗户玻璃。久而久之，这些破窗户就给人造成一种无序的感觉。结果在这种公众麻木不仁的氛围中，犯罪就会滋生、繁荣。显然，干部说假话好比是打破社会诚信玻璃的一块石头。当砸向社会诚信玻璃的石头越来越多，乃至在局部范围形成了潜规则，可想而知，不仅在这个局部范围内，在整个社会范围内都会传递出“说假话无罪”，乃至“说假话光荣”的错误暗示，进而形成对说假话的暗示性纵容，最后的结果是：真话的生存空间越来越逼仄，假话的繁殖领域越来越宽广，社会诚信体无完肤，千疮百孔。

　　一只蝴蝶在巴西扇动一下翅膀，就有可能在美国德克萨斯引起一场龙卷风——这就是赫赫有名的“蝴蝶效应”。它给我们的启示是：初始条件十分微小的变化经过不断放大，对其未来状态也会造成极其巨大的差别。对此，有一个形象的比喻：丢失一个钉子，坏了一只蹄铁；坏了一只蹄铁，折了一匹战马；折了一匹战马，伤了一位骑士；伤了一位骑士，输了一场战斗；输了一场战斗，亡了一个帝国。看，“一个钉子”的疏忽经过不断放大竟然足以灭亡“一个帝国”。干部说假话起初也许是无伤大雅的，但如果得不到及时遏制，后果却是可怕的，干部说假话是“火种”，足以引起一场摧毁社会诚信的燎原大火，留给我们想象的将是一个人人互相不信任、人人互相敌对与仇视的原子化生存状态。

　　我们知道，和谐社会最大的和谐是人与人的和谐。而在这个最大的和谐里，一个最重要的组成部分是民与官的和谐。干部说假话，在满足自身政绩利益的同时，也必然要以损害公共利益为代价。这一方面加剧了官民矛盾，让政府公信力受到极大损害；另一方面促进了虚伪与谎言在民间领域的滋生和繁荣，具体由两部分力量构成：一是因“破窗效应”而受到暗示性纵容的，一是因“蝴蝶效应”而受到顺向牵连的。比如，干部说假话，跟干部打交道的商人等只能跟着说假话；反过来，这套说假话的游戏，又将向下一个话语主体递延——你骗了我，我就骗他，最后人人都是被骗者。

　　如上所述，和谐社会首先应该是一个诚信社会，要有公众的诚信首先必须有官员的诚信。只要稍加注意，我们都会发现，干部说假话的乱象背后，“蝴蝶”正在“破窗”中飞舞。 （编辑：林湄）