南方网讯（记者/翁均婷）11月11日早上9时许，华南师范大学南区训练馆内人头攒动——广东省2024届普通高校毕业生系列供需见面活动（残疾人专场）吸引了大批高校残疾人毕业生参加，他们在企业展位前有序排队，等候投递简历。

　　据悉，本次招聘会是首次由广东省残联、省教育厅、省人社厅、省国资委等4家单位共同举办的高校残疾人毕业生专场招聘会，共吸引68家知名企业参会，提供200余个就业岗位，招聘人数达850余人。

活动现场。

　　24家国企带头揽才 与残障求职者“双向奔赴”

　　据广东省残疾人联合会教育就业部部长冯建军介绍，此次招聘会有几大亮点：一是采取线上线下结合的方式，为残障学生提供多渠道的应聘机会；二是设置国企专区，邀请24家国企入场招聘，岗位招聘需求多达120人，促进毕业生实现高质量和稳定就业；三是企业提出的福利待遇相比往年有较大提升。

活动现场。

　　“这是我们第一次参加面向残疾人的专场招聘会，没想到现场气氛那么热烈。”香格里拉大酒店（广州琶洲）有限公司招聘经理容女士告诉记者，公司此次招聘4名话务员、接线员、文员，后续将为入职者提供适应残疾人的职业技能、心理辅导、安全生产等岗前培训。

　　通过分发宣传册、一对一交流等方式，广东省旅游控股集团招聘文员黄先生向同学们细致介绍单位情况与行业前景。在其看来，国企加大录用残疾人比例势在必行。“作为国企，我们需要承担社会责任，为残障人士提供合适岗位，给予他们人文关怀；另一方面，我们也确实发现他们的就业潜力和专业能力，能够匹配公司的用人需求。”

　　记者了解到，本次招聘活动涉及行业覆盖面更广、岗位层次更高、专业需求更多元，如互联网开发类前端开发工程师、BIM建模工程师、后端开发工程师、工程管理、数字化管理岗等。

　　精准服务促高质量就业 初步达成就业意向311人次

　　今年是广东省印发《广东省促进残疾人就业三年行动方案（2022—2024年）》后的第2年，也是连续举办普通高校毕业生系列供需见面活动残疾人专场招聘会的第11年。

活动现场。

　　本次活动采用网络和现场相结合的方式，通过资源共享、优势互补，为高校残疾毕业生求职择业、用人单位选拔人才提供精准的双向服务。截至活动结束，当天现场共吸引310名学生到场，达成初步意向311人次。同时，线上招聘会活动还在持续进行中，目前广东省残疾人就业服务网共有181个企业提供招聘职位409个，招聘人数1897人，已有1707位同学投递简历。

　　“我的英语水平比较一般，如果能有机会入职，希望企业能安排一些相关的培训。”王同学8:30便抵达活动现场，目前已对一家企业有就业意向，但对英语技能方面的要求略感苦恼。他向记者表示，这类专场招聘会针对性强，能帮助残障求职者向企业反馈真实的就业需求。“希望我能找到适合自己的工作，用稳定的收入养活自己。”

活动现场。

　　据主办方介绍，活动前期已分类收集企业招聘需求，并针对学生专业专长，在活动现场做好咨询引导工作。现场还设置了宣讲环节，开展政策宣讲，让企业和求职者及时了解政府促进就业的相关政策；开展企业用工分享和残疾人就创业经历分享，激励毕业生自强就业；设置就业创业风采展及八大功能区域，包括职业能力测评区、就创业政策咨询区、盲人按摩体验区和毕业生心理辅导区等，为残疾人毕业生和企业提供多元化贴心服务。

　　“在推动高校残疾人毕业生就业提质增效方面，我们力争做到四个‘百分百’：百分百的就业调查，百分百的就业建档，百分百的就业服务，百分百的就业跟踪。”广东省残疾人就业服务中心副主任王陈透露，接下来中心将与更多机关、事业单位、国企联动合作，发挥多方力量，帮助残疾人毕业生实现更充分、更高质量就业。